Trabalho de Conclusão de Curso

Este trabalho tem como objetivo analisar de que maneira o ambiente de trabalho em uma empresa têxtil influencia a saúde mental dos colaboradores de uma empresa do setor têxtil, buscando compreender como as condições laborais influenciam o bem-estar psicológico dos trabalhadores. A pesquisa é fundamentada na crescente preocupação com os transtornos mentais no ambiente corporativo, como estresse, ansiedade e depressão, que têm impacto direto na produtividade e na qualidade de vida dos empregados. Para tanto, adotou-se uma pesquisa exploratória e descritiva com uma abordagem quali-quantitativa, com aplicação de questionários e realização de entrevista semi estruturada com colaboradores de diferentes setores da organização. Os dados coletados foram analisados por meio de estatística descritiva e de análise de conteúdo, permitindo uma compreensão ampla e detalhada dos fatores de risco psicossociais e das percepções dos trabalhadores sobre o ambiente organizacional. Como principais resultados, identificou-se a presença de fatores como alta pressão por metas, sobrecarga de trabalho e falta de políticas institucionais específicas para a promoção da saúde mental. Como conclusão, o estudo destaca a necessidade de implementar ações preventivas e melhorias nas condições de trabalho para promover um ambiente mais saudável, humano e sustentável, contribuindo para a redução dos transtornos mentais e o aumento do bem-estar dos colaboradores.